• Gültiger Reisepass
• Original Ihres Arbeitsvertrags oder eines verbindlichen Arbeitsplatzangebots (bitte nutzen Sie hierfür das bundesweit einheitliche Formular Erklärung zum Beschäftigungsverhältnis)
• Aktuelles biometrisches Foto
• Aktuelle Meldebescheinigung
• Nachweis Ihrer Krankenversicherung
• Mietvertrag
   

• Außerdem
• bei kürzlich erfolgter Einreise:

• Visum, wenn dies für die Einreise erforderlich war

sowie im Falle eines Voraufenthalts:

• Aktueller Aufenthaltstitel oder andere Bescheinigung über das Aufenthaltsrecht (z.B. Aufenthaltsgestattung, Duldung)
• Für die Durchführung des beschleunigten Fachkräfteverfahrens werden weitere Unterlagen benötigt. Bitte wenden Sie sich hierfür an die zuständige Ausländerbehörde.